宁波市余姚开展青年律师参与劳动纠纷调解公益行动
导言:从宁波市人力资源和社会保障局网站获悉,为提高劳动纠纷化解效率,近期余姚市人社局联合余姚团市委开展“青年律师参与劳动纠纷调解公益行动”,发动青年律师积极参与劳动争议案件庭前调解,为劳动纠纷化解工作注入一股年轻力量。
从宁波市人力资源和社会保障局网站获悉,为提高劳动纠纷化解效率,近期余姚市人社局联合余姚团市委开展“青年律师参与劳动纠纷调解公益行动”,发动青年律师积极参与劳动争议案件庭前调解,为劳动纠纷化解工作注入一股年轻力量。
对于当事人有调解意向的劳动争议案件,该市劳动人事争议仲裁院借助青年律师志愿者的力量进行庭前调解,成效较为明显。目前该市已有14名青年律师报名参与劳动纠纷调解公益服务行动,累计参与劳动纠纷化解8起,成功调解5起,调解成功率62%。
近年来,该市积极探索劳动纠纷多元化解工作机制,促进案件源头化解,在推行案件下移基层化解、 “一案四调”(案前、庭前、庭上、庭后四步调解)的基础上,今年又探索引入青年律师志愿者参与案前调解机制。截至目前,该市劳动争议案件中,调解案件占比88%,与去年同期相比,上升了3个百分点。来源:余姚市人社局
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