张家峁矿业公司:让清廉之风内化于心 固化于制 外化于行
2024/10/25 16:46:56 来源:中国企业新闻网
导言:今年以来,张家峁公司纪委继续做好廉政思想教育“文章”,常态化开展党风廉政教育,增强对关键节点、薄弱环节、重点领域的排查,同时推进公司“清风和韵”廉洁文化落地生根,让全体职工把清廉内化于心,固化于制,外化于行,全面营造廉洁从业良好工作氛围。
今年以来,张家峁公司纪委继续做好廉政思想教育“文章”,常态化开展党风廉政教育,增强对关键节点、薄弱环节、重点领域的排查,同时推进公司“清风和韵”廉洁文化落地生根,让全体职工把清廉内化于心,固化于制,外化于行,全面营造廉洁从业良好工作氛围。
内化于心:加强学习,强化思想认识
该公司纪委紧跟党委部署安排,贯彻落实集团公司关于2024年党风廉政建设相关工作部署,积极响应、统筹部署,开展主题明确、导向鲜明各类活动,让廉洁教育入脑入心。
同时督促各党支部结合“三会一课”等其他形式,组织学习《陕西省第十四届纪律检查委员会第三次全体会议资料》《李希在二十届中央纪委三次全会上的工作报告》等党风廉政相关内容,实现党员全覆盖,进一步增强党员干部严守规矩、不逾底线的纪法意识。
并组织观看《问剑破局》《持续发力 纵深推进》等党风廉政警示教育片。以观影学习为契机,活化廉洁教育方式,不断增强党风廉政建设和反腐败工作的渗透力和影响力,增强廉洁意识和拒腐防变能力。
要求党员干部将新修订的《中国共产党纪律处分条例》精神学习贯穿到工作中,坚持贯彻“严”的基调,聚焦重点,严在平时、管在日常,构建全方位、动态化的日常监督,让清风正气盈满矿区。
固化于制:严抓细管,形成长效机制
该公司纪委深化拓展“三个年”活动,围绕深化体制机制改革,推动“勤快严实精细廉”作风落地等重大决策开展监督,重拳破解工作落实中的“上热中温下冷”现象。
在春节,元宵节等腐败行为易发多发的重要节点,开展违规吃喝专项整治,严肃查处“吃公函”“吃食堂”“吃下级”等问题。同时各部门纪检委员开展节前廉洁提醒,组织职工签署廉洁从业、廉洁过节承诺书,明确责任和义务,强化自我约束和监督,打造风清气正良好生态。
小小承诺书,字字千斤重。该公司全体中层干部纷纷表示,要切实履行廉洁从业承诺,本着对企业、对自身、对家人负责的态度,严格约束自己,严守纪律规矩,树牢廉洁意识,争做崇廉、践廉、守廉带头人。
节假日期间,在该公司抖音平台及微信公众号发布廉洁提醒微视频和漫画,一句句廉洁警示语、名言警句、廉洁至理名言,以直观的形式进行廉洁文化宣传,使廉洁文化融入日常生活。
外化于形:严肃纪律,确保风清气正
在该公司办公区域、走廊精心打造廉洁文化墙,廉洁宣传栏,醒目的宣传图片和文字展示了履职尽责,廉洁奉公、自律自省,廉洁纪律多方面内容,借古鉴今传递廉洁文化正能量,党员干部职工茶余饭后,驻足默读,若有所思。
同时该公司纪委紧盯重点岗位,与公司领导班子、中层领导干部、基层项目部班子成员开展廉洁提醒谈话。积极引导党员干部自觉加强党性修养,提升道德修养,心存敬畏、严守规矩、不逾底线,争做廉洁从业、爱岗敬业的表率。
围绕“家庭教育”,向该公司多名家属交流宣传,倡议干部家属当好“廉内助”,引导广大家庭筑牢反腐倡廉家庭防线,营造崇廉尚洁、正气充盈的良好氛围,筑牢反腐倡廉“家庭防线”。
一季度对克扣职工工资、吃拿卡要、吃请收礼等问题加强了监督管理。同时,紧盯基层有无“微权腐败”问题、服务职工态度恶劣情况,以零容忍态度抓好职工群众身边的“蝇贪蚁腐”。
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