从舟山市人力资源和社会保障局网站获悉，为切实抓好党史学习教育，为群众办实事、解难题，岱山县人社局积极实施稳定和扩大就业战略，发挥政策引领作用，加强就业创业服务，积极拓宽就业渠道，提升劳动力技能水平，为乡村振兴助力。

　　一是开发岗位安置兜底。扎实做好就业困难人员、农村低收入人口等重点群体就业帮扶，以需求导向开发保洁、绿化、门卫、协管员等公益性岗位，多渠道促进就业困难人员稳定就业，同时对全日制公益性岗位在岗人员进行动态跟踪管理。截至9月底，全县新开发公益性岗位10个，共吸纳98名高校毕业生和64名就业困难人员在公益性岗位上实现就业。

　　二是倾力服务创新创业。因地制宜加强“就业保障、创业扶持、技能提升”等全链条体系建设，为残疾人、家政从业者等提供精准、精细的个性化创业培训122人次。加强乡土人才队伍建设，发挥创业导师作用，按需开展“请进来+走出去”的乡村振兴合作创业带头人培训3次，组织专家助力乡村振兴活动10次，为百姓实现自主创业提供支持。

　　三是技能培训提质增效。深入实施岱山县职业技能提升行动三年计划，着力破解“有活没人干、有人没活干”就业结构性矛盾，加大渔农村转移就业劳动力培训力度，实施“养老护理”“中式面点”“育婴员”“焊工”等专项职业技能培训，并对就业困难人员提供培训、考证、输出、就业一条龙服务，优化就业结构，提升就业质量。今年以来，全县共开展职业技能培训班54场，培训4191人。

　　来源：岱山县人社局