从苏州市人力资源和社会保障局网站获悉，近期，姑苏区持续聚焦高质量发展，不断丰富活动内涵，优化创业周活动品牌，提升创业周后续服务品质。

　　一是建立对接机制。依托创业周公共服务平台深化开展人才项目常态化对接;完善市场评价、社会荐才机制，充分发挥社会化引才合作机构、科技镇长团桥梁纽带作用，深化产学研合作平台建设，引导高层次人才到姑苏区创新创业，促进高校、科研院所等科技成果向载体和企业转化。

　　二是发挥联盟作用。帮助创业周落户企业对接知识产权申报、投融资机构、科技中介服务机构及上下游产业相关企业，为企业更好地发展奠定基础。发挥联盟企业人才作用，实现“以企引才”、“以才引才”。

　　三是擦亮服务品牌。打造“来姑苏，才舒心”人才服务品牌。优化高层次人才一站式服务平台功能，完善云端数据支撑，推动实现“一网申报、一网通查、一网通办”。深化落实“人才服务直通车”，力所能及帮助企业解决发展中遇到的问题，打通服务最后“一公里”。

　　四是丰富活动内涵。在总结本届创业周活动经验和成效基础上，围绕姑苏产业特色和重点发展方向，确定2022年创业周姑苏区分会场活动主题，科学谋划整体方案，努力创新活动形式，丰富活动内涵，提升项目品质。来源： 苏州市人力资源和社会保障局