通讯员 景永安 黄海军报道：近年来，天能化工有限公司团委聚焦“青年发展友好型企业”建设，以“我为青年做实事”实践活动为抓手，多举措深入联系服务青年，“面对面”听青年说，“点对点”为青年谋，引导广大团员青年在企业高质量发展中实干奋进，挺膺担当。

　　公司团委将馨悦小区作为关心关爱青年职工的重要阵地，定期开展走访活动。从日常工作、职业规划到家庭情况等方面着手，协助解决“吃、住、行、用”等现实问题，让青年工作安心、生活舒心。

　　“张师傅，这张‘自制连心卡’上有公司团委的联系方式，您在工作和生活中遇到困难或者有问题需要反馈时，随时给我们打电话，这张‘连心卡’，您收好啦。”团干部李俊巍送出“连心服务卡”时热情地说道。同时公司团委还在宿舍醒目位置张贴了“燃气使用”“安全用电”等标识牌，切实织密团组织与职工之间的“暖心网”和“安全网”。

　　聚焦绿色发展、科技创新、工业互联网+等前沿领域，公司团委深入开展“导师带徒”、岗位练兵等活动，组织团员青年积极参加各类技能竞赛、技术比武、劳动竞赛，以赛促学、以学促用。鼓励团员青年在各车间、班组开展“青年上讲台”活动，增强工作信心，加强交流分享，培育坐下来能干、站起来能讲的优秀青年骨干。电工王龙龙参加完3月份上岗考试后表示：“刘师傅不仅教会了我很多专业技能，在他的指导下，我对自己的岗位工作有了更清晰的认识，也更加有信心做好这工作。”

　　下阶段，天能化工有限公司团委将持续发挥好团员青年生力军和突击队作用，以氯碱化工技术创新为驱动，不断助力青年职工拓宽工作视野，提升专业技能，让更多团员青年在企业高质量发展新征程中实现青年价值和梦想。