近年来，湖北省科技厅积极开发科研助理岗位，优化布局建设创业孵化机构，推动科研人员职务科技成果赋权改革试点工作，激发科研人员创新创业活力，营造创新创业良好环境。

　　一是扎实推进科研助理岗位开发，促进人才引用育留。湖北省科技厅成立工作专班，组织各市州科技局、各国家高新区管委会上下联动，采取“一周一督办，半月一汇总”的方式，合力推进科研助理岗位开发落实工作，2024年，湖北省共落实科研助理岗位8950个，激发高校毕业生投身科技创新的热情。

　　二是布局建设创业孵化机构，营造创新创业良好环境。2024年，培育建设26家省级科技企业孵化器、40家省级众创空间。截至目前，湖北省共建有省级以上科技企业孵化器250家，省级以上众创空间350家，省级及以上大学科技园15家，省级以上孵化机构在孵企业近2万家。推动实施科技孵化服务“沃壤行动”，组织开展孵化机构绩效评价，激励争先进位，给予优秀机构2200万元资金支持。举办湖北省孵化机构从业人员培训班，进一步推进孵化机构提能、提档、提效。

　　三是推动职务科技成果赋权改革，激发科研人员活力。在全省范围内开展赋予科研人员职务科技成果所有权或长期使用权试点，推动改革试点工作向全省范围拓展。已完成武汉、宜昌、黄冈、十堰等10个地市州26家省属高校院所、医院等单位赋权改革试点实施方案备案。强化科技成果转化激励导向，在科研人员职称评审、绩效考核、人才评价、薪酬奖励等方面给予倾斜，激励更多科技人员开展科技成果转化。

来源：湖北省科技厅