天伟水泥公司讯（通讯员李凯福报道）日前，天伟水泥生产车间党支部充分发挥“探头”作用，延伸监督触角，创新监督方式，从严从实强化作风建设，不断督促全体党员筑牢廉洁防线，推动党风廉政建设向纵深发展，为新一年公司生产经营营造风清气正的良好环境。

聚焦岗位特性精准剖析廉洁风险

党支部高度重视，精心组织党员、重点岗位人员积极深入地开展廉洁风险点自我剖析专项活动。活动期间，大家秉持严谨认真的态度，细致入微地梳理每一个岗位流程，从生产决策环节、人事管理方面、设备采购方面、奖金分配环节、车间奖惩环节、物资管理环节、物资领用监管、对外合作与外包环节、合作过程监督、承包商工作量审核等一系列流程，均进行了全面排查。

同时，依据岗位所拥有的权力范围，全面梳理各岗位潜在的廉洁风险，经过不懈努力与细致排查，生产车间各重点岗位人员最终共排查出多个廉政风险点。这些风险点涵盖了从微小的操作规范漏洞到较为重大的权力监管盲区等多个层面，为后续精准防控奠定了坚实基础。针对这些风险点，制定了详细的防控措施，有效防范廉洁风险，确保权力在阳光下运行。

双线并行创新监督模式

为实现对党员“八小时以外”的有效监督，党支部创新推行“线上+线下”双线并行监督模式。在线上，利用信息化平台搭建党员监督专属板块，设置意见反馈邮箱、微信举报通道等，鼓励职工群众及家属随时对党员“八小时以外”的不当言论进行举报和反馈。同时，利用蓝信工作群及时推送廉洁教育课程，定期推送廉洁文化提示语、警示案例等学习资料，方便党员随时随地学习提升廉洁自律意识。线下则成立了以党支部纪检委员为核心，吸纳部分职工代表参与的监督小组。监督小组与党员家属深入交流，了解党员在家庭生活中的表现，是否存在不良嗜好、经济异常波动等情况，通过线上线下的有机融合，构建起全方位、无死角的监督网络。

教育引领筑牢思想防线

党支部定期组织开展廉洁专题党课，观看警示教育片等深入解读党纪国法，剖析典型腐败案例，让党员深刻认识到腐败行为的严重危害和后果；开展廉洁主题党日活动，组织党员前往廉洁教育基地参观学习，通过实地感受、亲身体验，增强党员的廉洁自律意识；鼓励党员之间开展廉洁心得交流分享，互相学习、互相监督、互相促进。此外，党支部还通过在阵地张贴廉洁标语、设置廉洁文化宣传栏等方式，营造浓厚的廉洁文化氛围，使廉洁理念深入人心，成为党员的自觉行动准则。

通过一系列行之有效的措施，党员队伍的纪律意识和廉洁意识明显增强，工作作风得到进一步改进，公司生产经营秩序更加规范有序，为公司的高质量发展提供了坚强有力的保障。下一步，党支部将持续深化监督管理工作，不断探索创新，努力打造一支清正廉洁、担当作为的党员队伍，为公司持续发展贡献更大力量。