从无锡市人力资源和社会保障局网站获悉，4月1日，经开区社会事业局正式设立劳动保障综合服务窗口，自主受理职工劳动保障权益方面的投诉、举报。为保障经开区劳动保障维权窗口有序运营，提升队伍履职能力，市劳动保障监察支队党员带头，积极主动下沉，帮助指导经开区工作人员受理相关案件线索。在疫情防控期间，实行不间断轮岗换班制度，保障每天至少1名监察员驻扎在经开区劳动保障综合服务窗口进行“跟班”指导。此前，市支队专门抽调精干人员，对经开区5名工作人员进行“一对一”业务全流程培训，确保经开区劳动监察相关业务能够放得下，接得稳。通过“跟班培训”“带案培训”等多种指导形式，有力促进了经开区劳动保障综合服务窗口自主平稳运转。

　　下一步，市劳动保障监察支队将继续加强对各市(县)区劳动保障监察部门行政执法的规范化指导，实施劳动监察人员赋能计划，组织全市劳动保障专职监察员素能提升培训和全市劳动保障兼职监察员、协理员换(发)证培训，进一步提升队伍执法效能和依法行政水平。