随着春节的结束，为消除思想麻痹、精神松懈、身体疲劳等节日“后遗症”，迅速让职工从假日模式转入工作模式，进入安全生产状态，天富建筑产业聚焦“岗前安全教育、现场安全监管、隐患排查治理”三个环节，强化节后安全工作，确保职工换好节后“安全挡”，坚决筑牢安全防线。

　　该产业牢固树立“防胜于治”的思想，积极抓好岗前安全教育。密切关注春节后返岗职工的身体状态、情绪状态、思想状态、安全状态，对生产、施工作业中的安全不放心人员、“三违”人员做到严查严管，坚决消除职工带病上岗、疲劳上岗、饮酒上岗等不良现象，把牢职工节后安全返岗“第一关”。要求产业所属单位组织职工开展岗前安全学习，对标《安全生产法》，重温各项安全管理制度和安全操作规程，提升干部员工对安全生产的深刻认识和对“安全第一，生命至上”理念的深刻理解，帮助职工迅速进入“安全模式”，时刻绷紧安全弦。

　　同时，该产业不断强化现场安全监管。产业把生产、施工现场安全作为保障“零事故”的重中之重，切实抓好动态达标，强化现场安全管理。产业安委会积极加强对所属单位风险辨识、隐患排查和“三违”管控的引导指导；认真落实“干部走动式管理”，明确各项目带班干部班中巡查范围、时间、次数，杜绝违章指挥、违章施工作业行为，以“铁”的纪律和“严”的管控，实现各项目自治、班组自控、员工自律。

　　该产业严格落实“网格化”安全包保责任，做好安全隐患排查。由包保领导亲自带队，组织安监环保部、工程管理部等相关人员采取“日常查、随机查、系统查、包保查”等形式，对各产业所属单位、各项目关键安全装置、重点部位、重要环节、重大危险源等区域进行涉事故安全隐患排查，找准生产、施工风险点、操作隐患点，靶向发力，对症下药，及时制订针对性防控措施，将各类隐患消除在萌芽状态，确保安全万无一失。（通讯员曾兴合罗成）