国网雄安新区供电公司（以下简称雄安供电）是国家电网有限公司所属负责雄安新区电网规划建设和供电服务保障的三级分公司。雄安供电扎实推进国有企业改革深化提升行动，坚持制度创新和管理创新“双轮”驱动，积极推进新型电力系统建设，供电可靠性达到99.999%，跻身世界一流水平，有力保障了中国星网、中国中化等300余个重点项目建设用电需求，获评2023年度河北省优化营商环境推动高质量发展先进集体。

　　聚焦主责主业，推动构建雄安新型电力系统

　　一是坚持规划统筹引领。围绕新型电力系统“清洁低碳、安全充裕、经济高效、供需协同、灵活智能”的20字基本特征，编制雄安新型电力系统构建方案，明确了“高绿能、高可靠、高能效、高互动、高智能”的“五高”工作目标，分解了7个方面28项重点任务、24项发展指标，按2025年、2027年、2030年三个阶段分步建设雄安新区新型电力系统。二是强化技术标准支撑。推动成立雄安新区绿色低碳与能源标准化技术委员会，建立“科研、标准、产业”协同推进机制，积极承接国家标准化管理委员会“雄安新区能源互联网标准化试点”建设，聚焦新型电力系统发展需要，实施“核心装备标准化”等10项重点任务，牵头或参与制定国家标准9项、行业标准2项，立项国际标准1项。三是积极服务新能源发展。牵头研发城市智能能源管理系统，接入分布式光伏、生物质发电等新能源站点，实现能源运行的一体化监测和运行分析。建立多专业协同的新能源并网“绿色通道”，规范光伏并网9项现场验收要点，近三年雄安新区分布式光伏并网容量增长11倍。参与研发雄安充电设施监管平台，公共充电桩接入率超过90%，新建片区住宅项目实现充电设施100%预留，全力满足雄安新区“90/80”绿色出行目标（绿色交通出行比例达到90%，公共交通占机动化出行比例达到80%）。

　　坚持创新驱动，助力打造绿色发展城市典范

　　一是加强能源技术创新。加强与科研院所合作交流，参与成立雄安高校协同创新联盟，通过设立博士后创新实践基地、联合开展课题攻关等形式，构建“产学研培用”协同创新工作机制，聚焦新型电力系统建设、能源绿色低碳转型等方向，实施科技项目68项，取得专利101件，推动电力舱智能运检、直流微网技术等38项原创技术成果转化应用，获评雄安新区企业技术中心。二是构建高可靠电网基础。借鉴新加坡、东京等世界一流城市配电网建设经验，在国内四种配电网典型结构基础上，联合多家电科院开展仿真计算和技术攻关，解决了不同接地方式配电网混联运行、弧光过电压影响绝缘等技术难题，建成国际上首个“双花瓣”高可靠配电网，由两个供电环路相对独立运行、互为备用，一个环路发生停电后“零秒”隔离故障，并自动转由另一环路供电，实现用户“零感知”。自2021年建成投运以来，已安全运行1100多天。三是拓展低碳服务业务。研发用户侧碳监测服务系统，参与雄安综合能源调度中心组建与运营，基于接入的电水气热油等全口径能源数据，赋予各类能源不同碳排因子，创新构建“以能算碳”的城市碳排精准计算模型，面向政府、企业、家庭提供不同类型的低碳用能建议，构建从碳监测到交易全链条服务。

　　强化改革赋能，提升供电服务质量和效率

　　一是深化体制改革“增动力”。按照“集约化、扁平化”原则，将传统的“职能部门-专业中心-班组”专业管理三级组织压减为“专业中心-班组”两级，内设机构15个，较传统大型供电企业的“30+”机构数量精减超50%。结合雄安新区“一主五辅”的未来城市格局，组建网格化区域供电服务中心，形成市县融合、营配合一等契合雄安新区特点的业务组织模式，故障抢修效率提升28.6%。二是强化人才培育“添活力”。建立人才培养“一人一档”成长档案，实施“雄电鹰才榜”积分管理，从个人资质、基础业绩、突出贡献、特别嘉奖、雄才卡等五个维度量化积分、动态评价，按照1:3:N比例，建立各专业“高端、高潜、青年”三级人才储备库。近年来培养河北省及国家电网公司专家人才4名，1名员工获评雄安新区首个全国劳动模范。三是优化服务模式“提效率”。构建“获得电力马上办”服务机制，围绕电网规划、线路迁改、客户办电等五类业务出台15项“马上办”举措，结合营配融合DIM、移动业扩VIM、主动服务SAM等数字化应用，实现“业务全上网、资料云收集、数据代人跑”，办电时长缩减23.6%。

　　文章来源：国家电网有限公司