通讯员杨帆杨莹报道：一直以来，新疆天业能源管理公司天能电厂党支部以“党建+安全”为抓手，探索创新实践，激发全员安全生产 的主动性和责任感。通过党员带头排查隐患、推广安全教育新模式，有效消除了事故隐患，筑牢了企业安全发展的根基。

　　党员争做安全“领头羊”。“发现安全问题‘零容忍、重处罚’不是目的，帮扶整改杜绝隐患才是关键。”天能电厂党支部书记任君在“安全 生产大家谈”活动中要求。活动中党员与一线员工面对面交流安全生产的经验和心得，鼓励员工争做安全“哨兵”。天能电厂党支部还通过 设立“党员示范岗”和“党员责任区”开展“我是党员也是安全员”岗位实践活动，党员亮明身份走在前、干在先，在每一次安全检查、每一场 隐患整改中发挥了“头雁作用”。2024年党员带队开展安全隐患排查36次，整改完成率达到100%，有效避免了潜在事故的发生。

　　从“被动安全”到“主动安全”。天能电厂党支部以主题党日活动为契机，积极组织开展应急演练、安全知识竞赛、安全隐患“随手拍”等活 动，提升员工安全技能和意识。通过“行为安全之星”评选机制，变处罚为奖励，激励员工主动参与安全隐患排查和整改。此外，天能电 厂党支部还在办公区、生产现场悬挂安全标语，发放安全手册，将“安全生产重于泰山，齐心共筑安全家园”的理念深入人心。2024年全 厂员工参与安全培训和主题活动超过3100人次，员工参与率达到100%。

　　隐患排查闭环管理。天能电厂党支部创新隐患排查机制，建立“巡查、整改、回头看”的闭环管理模式。党员带领的安全小分队通过“一 日一巡”“一周一查”形成地毯式排查工作机制，并在《隐患排查记录册》上如实填写安全隐患发生地、发生时间、隐患描述、整改措施、 整改情况，并签字确认，切实把“党建红”绘就成安全“保护色”。“通过党员的带领，我们不仅发现了隐患，还学会了如何整改，安全生产 意识明显提升。”青年员工许鹏参加完活动深有感触地说。

　　天能电厂党支部将持续探索更多创新实践，通过党员的示范引领作用，全面强化党建与安全生产的融合模式，为企业高质量发展筑牢根基。