（1）强化服务保障。坚持投入先导、助才成事，全年累计投入科技人才经费960.84万元，其中争取国省经费729万元，州本级投入231.84万元。实施人才先行区科技支撑行动，州本级立项支持3个人才先行区县市科技项目78个、经费817万元。遴选人才服务专员、科研助理81名，切实减轻科研人员事务性负担。

　　（2）强化政策创新。牢固树立人才工作“一盘棋”思想，协同组织、人社、经信等州直部门，聚焦产才“两张皮”、人才“报奖难”等问题，印发实施凉山州《科技副总选聘管理办法》《“菁英成长计划”科技创新领军人才项目实施方案》《关于深化赋予科研人员职务科技成果所有权或长期使用权改革的实施方案》等文件。2023年，首次从驻州高校院所中选聘15名青年科技人才到企业兼任科技副总，在“菁英成长计划”中单列青年科技人才专项。

　　（3）强化引用同步。依托国家“三区人才”、国省科技特派团等专项，从州内外高校院所引用农业科技人才544人次，组建国省科技特派团27个，实现17个县市和特色产业全覆盖。近两年，各科技特派团为服务县市争取科技项目12个、经费3810万元，解决农业技术需求1.9万余项，培训农村实用技术人才7300余人次，指导建立科技示范基地、示范园区39个。2023年新增企业专（兼）职科技人员781名，组织37名科技人员申报国家、省、州人才计划，成功入选州级计划11人、省级计划3人。

　　来源：四川省科技厅