从宁波市人力资源和社会保障局网站获悉，3月7日上午，慈溪市人社局联合慈溪市人民法院召开劳动人事争议裁审衔接工作会议。慈溪市人社局、慈溪市法院有关领导，慈溪市人社局劳动人事争议仲裁院、监察大队、社保中心，市法院执行局、立案庭、民一庭等相关人员参会。

　　会议上，双方互相通报了本单位2021年度劳动人事争议案件的处理情况，分析了近几年劳动人事仲裁案件的发展趋势。慈溪市人民法院则重点介绍了2019年-2021年度进入诉讼程序的劳动争议案件情况。随后双方就近几年在案件办理过程中遇到的补缴社会保险等疑难问题、法律适用问题及诉后执行问题进行了深入探讨和案例分析，并初步达成一致裁判口径。最后，双方就下一步加强信息互通、人员对接、共享法院等工作进行安排。

　　本次会议的召开，进一步推进了“一裁两审”的工作衔接，统一了裁审标准和尺度，同时为减轻群众诉累，构建我市和谐劳动关系发挥积极作用。来源：慈溪市人社局