从苏州市人力资源和社会保障局网站获悉，2021年前三季度，常熟市实现城镇新增就业2.07万人，城镇登记失业率控制在1.68%，就业形势总体稳中向好。

　　一是“冲”字当头，建机制。建立就业“党建+”工作机制，选调年轻党员干部、业务骨干建立“美业•领航保障”行动支部突击队，对重点企业开展“一企一策”服务，全年共服务企业7431家次，为5家企业制定解决对策，共引进908人。

　　二是“促”字发力，强服务。推出“我为群众办实事”高校毕业生就业服务工作，覆盖全市6210名应届高校毕业生，开展实名制调查登记、就业指导、企业参观实践等活动。推出系列直播带岗云招聘活动，重点服务高成长企业，每场直播活动均超3万人次收看。

　　三是“保”字守底，惠民生。建立就业援助“三个一”工作机制，即就业援助一对一、职业指导一带一、创业帮扶一帮一。截至9月底，实现就业困难人员就业2381人。常态长效开展登记失业人员动态管理，一对一跟踪服务长江禁捕退捕渔民就业安置。发挥公益性岗位“兜底”作用，开发181个公益性岗位，安置大龄、残疾、退役军人等就业困难人员85人。来源： 苏州市人力资源和社会保障局