从内江市人力资源和社会保障局网站获悉，隆昌市人社局牢牢把握党史学习教育的目标要求，将农民工转移就业作为“我为群众办实事”的重要内容，通过“三搭建、三行动”推动常态化服务，积极为农民工增收解就业之惑。

　　一是搭建服务体系，实施练兵提升行动。以全省推行农民工服务规范为契机，从服务意识、服务标准、服务能力入手，通过开展人社窗口单位业务技能练兵比武“日日学、周周练、月月比”活动，创新农民工就业培训、转移输出、回引创业等举措和服务体系，扎实推动稳企业保就业政策及服务农民工措施的宣传、解读、执行，积极为农民工转移就业创造条件和提供服务保障。截至目前，全市22.7万名农村劳动力顺利实现转移就业，其中服务返乡农民工按期顺利返岗10.21万人次。

　　二是搭建供需平台，实施岗位推送行动。根据农民工转移就业意愿摸排，拓宽就业岗位来源和信息发布渠道，通过返岗复工、返乡创业、本地务工、技能培训等途径为农民工转移就业牵线搭桥。今年以来，累计开展就业培训39期736人次;举办招聘会37场，提供招聘岗位1万余个，达成就业意向1878人;线上推送招聘信息33期、点击量达13万余人次，累计为438家企业发布岗位1万余个。

　　三是搭建双创载体，实施创业助力行动。巩固和提升现代农业园区、返乡创业园的双创承载能力，建立由农劳领导小组成员单位、镇、村共275人组成的三级政务联络员队伍，通过开展“双联两会六送”活动和走访、座谈、协调等工作，落实小额贷款、创业担保贷款及贴息等政策，促进返乡创业和吸纳农村劳动力转移就业。今年以来，累计帮助返乡人员创办个体商户303个、企业24户，带动就业647人。来源：市人力资源社会保障局