晋能控股煤业集团和创实业发展公司真抓实干冲刺全年目标任务
2024/12/12 17:02:58 来源:中国企业新闻网
导言:和创实业发展公司瞄准全年任务目标,坚持问题导向,科学谋划、多点发力、精准施策、真抓实干,吹响冲锋号角,开足奋战马力,确保顺利完成各项生产经营指标。
和创实业发展公司瞄准全年任务目标,坚持问题导向,科学谋划、多点发力、精准施策、真抓实干,吹响冲锋号角,开足奋战马力,确保顺利完成各项生产经营指标。
强化安全工作筑根基。该公司以创建“零事故现场、零事故环境”目标为导向,建立《全员、全域、全过程,压实责任,以“平方尺”管控安全包保责任制度》、《安全工作作风监督检查考核办法》,健全覆盖各层级、各专业、各工种、各岗位的全员安全生产岗位责任制,进一步理清职责权限范围和考核标准。按照“全面覆盖、分类分级、客观真实”的要求,实行清单式督导检查,通过建立检查内容清单、问题清单、责任清单、整改措施清单,形成发现问题、整改问题、监督考核、落实见效的工作闭环,提升监管部门的工作效率,为全面风险管控实现安全生产提供有力保障。
强化经营管控增效益。该公司牢固树立“过好紧日子,才有好日子”思想,聚焦降本增效目标任务,加强细节管控,狠抓节支降耗工作,不断提升全员节约意识,提升企业经营效益。加强全面预算管理、对标管理,健全完善了“契约化”经营管理制度,将所有成本费用全部纳入到预算管理系统中,推动经营管理提档升级。制定“两清理三管控”管理制度,严格执行原材料领用制度,加强原材料出入库、产成品出入库、废品废料出入库管控,杜绝“跑冒漏”。以创造价值为核心,实施专业化重组,出清低效无效资产和僵尸企业,实行规模化、专业化、板块化产业管理,尽最大努力在增加产品资质、提升业务量、做强外部市场上做文章。科学制定耗材使用奖惩考核办法,坚持“能修理的不加工、能加工的不领取、能自制的不外委”原则,群策群力做好回收复用、修旧利废工作,千方百计打好挖潜堵漏“铁算盘”,实现向管理要效率,向经营要效益。
强化技术引领解难题。该公司结合工作实际,找准制约生产的关键点,有针对性地开展技术创新活动,为生产保驾护航,做到提质增效最大化。严格落实机电“四检制”设备“包机制”,杜绝机电设备“带病运转”,全力降低设备故障率,减少维修费用支出。坚持将技术创新工作做为降本增效、提质保安的重要手段,持续开展提效能、创效益的技术攻关活动,深挖全员的创新创造潜能。通过装备升级、技术改造、更新工艺等,提高生产效率,节省生产成本。充分发挥“技术创新工作室”作用,把脉问诊技术难题,协同解决各类瓶颈问题,以“小改小革”注入提质增效“新动能”,使技术创新、岗位创效成为广大员工的思想自觉和行动自觉,为提升企业经济效益起到了积极的促进作用。
通讯员边二山
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