为进一步深化拓展清廉国企建设，襄阳市国资委近日印发《2023年清廉国企建设工作要点》，《要点》明确了今年清廉国企建设重点工作，对2023年度清廉国企建设工作进行安排部署。

　　一是始终坚持党的全面领导。坚持和加强党对国有企业的全面领导，提高企业党组织把方向、管大局、抓落实的能力和定力，确保领导核心和政治核心作用充分发挥。巩固拓展“党建入章”成果，全面完成二级及以下独立法人企业“党建入章”工作。厘清党组织与股东（大）会、董事会、监事会、经理层等其他治理主体的职责边界，完善各个治理主体内部议事规则，构建权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡的公司治理结构，依法治企、合规管理，构建企业内部廉洁防控体系，完善现代企业制度。

　　二是持续深化清廉国企建设。科学研究，统筹谋划，以清廉国企示范点培育工作为切入点，坚持抓纲带目、点面结合，对已打造的有特色、可复制、具有代表性的清廉国企建设示范点进行巩固拓展，大力推广先进典型和样板经验，切实推进清廉国企建设向各层级辐射、向基层延伸，形成全面推进的共建态势。

　　三是健全国资国企在线监管平台。督促构建纪检监督与在线监管系统互联互通，健全国有企业在线监测和风险预警体系，实现对国有资产损失核销、重大资产处置、国有产权变动、利润分配和弥补亏损、企业财务收支、干部任免等重大事项的实时在线监管。

　　四是开展突出问题专项整治。紧盯腐败易发领域，强化对权力集中、资金密集、资源富集的部门和岗位开展“小切口”精准施治。重点对企业投资融资、资产处置、项目建设、招标采购、财务管理、违规吃喝、粮食购销等领域开展专项整治，逐个解决影响国企高质量发展的问题和症结，有效净化国企领域发展环境。

　　五是持续推进政治生态分析研判。紧紧围绕遵守政治纪律和政治规矩、选人用人、党风廉政建设和反腐败斗争、党内政治生活、党内政治文化等5个方面，认真梳理问题，形成问题清单，全面剖析检视，抓好整改落实，强化研判结果运用，为企业健康发展营造良好政治生态。

　　六是开展“清廉窗口”、“清廉项目”特色创建活动。大力加强襄阳国资国企“清廉窗口”建设，着力提升窗口人员清廉意识，精简优化审批流程，为企业和群众提供高效、便民、廉洁的服务环境，全力打造市场化法治化国际化一流营商环境。全面开展“清廉项目”创建活动。从项目决策、项目审批、项目招投标（采购）、资金管理、质量管理、责任追究等六个环节入手，严把项目建设的“责任关”“流程关”“廉洁关”“监督关”。聚焦重大项目，开展领导干部插手干预重大事项、围标串标、吃拿卡要、收受贿赂等突出问题专项整治活动。

　　七是深入推进清廉文化建设。深化以案为鉴、以案促改、以案促治，扎实开展纪律教育和党风廉政建设“宣教月”活动，针对领导干部、年轻干部和新党员的不同特点开展廉洁教育、警示教育，引导广大党员干部进一步筑牢拒腐防变的思想防线。将廉洁文化因素融入清廉国企建设中，增强廉洁文化渗透性与感染力。

　　八是健全督查制度，强化检查督办。把深化推进清廉国企建设作为全面从严治党向纵深发展的重要举措和抓手。加强组织领导，完善工作机制，定期召开会议，强化责任落实，将全面深化清廉国企建设工作纳入巡视巡察、日常监督的重要内容，纳入年度考核，考核结果与企业负责人薪酬紧密衔接。

　　下一步，襄阳市国资委将把深化推进清廉国企建设作为全面从严治党向纵深发展的重要举措和抓手，加强组织领导，完善工作机制，定期召开会议，强化责任落实，确保工作取得实实在在的效果。

　　文章来源：湖北省国资委