2022年江苏苏州市财政局开展“线上+线下”多平台培训助力苏州会计人才队伍高质量发展
导言:为进一步提高苏州市会计人才素养和能力水平,2022年苏州市财政局积极打磨优质精品会计培训课程,力求培训普及至广大会计从业人员,帮助会计人才更精准、更深入了解最新会计政策及准则,全面提升我市会计人员专业能力素质。
为进一步提高苏州市会计人才素养和能力水平,2022年苏州市财政局积极打磨优质精品会计培训课程,力求培训普及至广大会计从业人员,帮助会计人才更精准、更深入了解最新会计政策及准则,全面提升我市会计人员专业能力素质。
一、用好“互联网+线上”培训模式
一是高校联动定期开设线上精品课程。为推进企业会计准则有效实施,切实提高会计信息质量,苏州市财政局与东北财经大学联合举办2022年苏州市企业会计准则公益网络精品系列课程培训班,面向苏州大市所有会计从业人员,开展内部控制理论与案例、多层次资本市场与财务造假、会计准则难点解析、企业涉税业务风险管理等实用性课程培训。课程为免费公益课,以“苏州会计之窗”微信服务号为学习平台。据统计,课程注册人数3586人,参与考试学习人数3420人,完成课程学习并通过考试1052人。
二是举办行政事业单位内部控制报告编报线上培训。按照财政部、省财政厅统一部署,2022年5月份我局组织开展2021年度行政事业单位内部控制报告编报工作,并组织内部控制报告编制工作线上培训,共400多名行政事业单位工作人员参与培训。此次培训切实提升了报告编制质量,充分挖掘内部控制报告应用价值,进一步夯实行政事业单位内部控制工作基础。
二、积极争取部省级高端培训资源
一是组织实施省区域性会计职业素质提升工程。江苏省财政厅、苏州市财政局、苏州工业园区财政审计局省市县三级联动,采用“送教上门”的教学方式,顺利举办“江苏省区域性会计职业素质提升培训班暨苏州工业园区企业财务管理高级研修班”,苏州工业园区上市企业、拟上市企业、规上企业等120家单位的财务负责人参加了培训。培训聚焦“上市公司财务造假现象及防范”“现代企业股权激励方案设计与实施”等主题,帮助财务高级管理人员剖析管理中的重点问题,更新管理思维和理念。
二是组织人员参加财政部高层次培训班。积极协助江苏省财政厅开展财政部高层次财会人才(企业总会计师)岗位能力培训班的报名工作,苏州地区共遴选10位大中型国有企业总会计师、财务总监顺利参加此次培训。
三、主动服务高级会计职称评审工作
苏州市财政局连续三年举办高级会计职称评审辅导说明会,面向符合高级会计师职称资格评审条件的申报人员,对高级会计职称申报人员咨询的较为集中的问题予以解答。辅导说明会受到申报人员的一致好评,为高层次会计人才搭建了服务交流的平台,进一步提升会计人员的能力水平。2022年苏州市通过高级评审139人,通过率76.38%,呈稳步上升趋势,通过正高级职称评审2人,通过率100%,为苏州培养高层次会计人才,更好地服务全市经济发展奠定了坚实的基础。(会计处)
来源: 苏州市财政局网站
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