为提高劳动关系治理的现代化、数字化、智能化水平，人社部于2021年7月1日向社会发布《电子劳动合同订立指引》，认可订立电子劳动合同的法律效力，推进电子劳动合同在企业人力资源、社会保障数字化管理的全面应用。苏州市人社局围绕落实国家决策部署，启动了电子劳动合同正向激励苏州市级劳动关系和谐企业活动，免费为苏州市劳动关系和谐企业提供第三方电子合同服务平台，企业可免费使用平台与劳动者签订电子劳动合同，同时享受供电子劳动合同存储、管理、应用等智能化集约化服务。活动开展以来，受到全市劳动关系和谐企业的广泛好评。

　　为进一步激励全市广大企业争创苏州市劳动关系和谐企业，切实享受到正向激励政策实惠，提升电子劳动合同的知晓度与认可度，7月26日下午，苏州市人社局、苏州市劳动关系和谐企业协会携手第三方电子劳动合同服务平台（以下简称“苏盟签平台”）共同举办“苏州市劳动关系和谐企业免费使用电子劳动合同服务平台签约活动”。此次活动共邀请70余家苏州市劳动关系和谐企业参加，并从其中选取苏汽集团、苏州第五建筑集团等12家重点行业龙头企业参与现场使用签约。

　　下一步，我市将继续推进电子劳动合同正向激励苏州市级劳动关系和谐企业活动，助力企业提升人力资源运行管理效率，构建和谐稳定、互利共赢的劳动关系。

　　在苏州大市范围内已认定为“苏州市劳动关系和谐企业”的企业可通过下方报名通道报名。符合条件的企业，后续将由苏盟签平台统一汇总联系，指导服务企业使用电子劳动合同平台。来源： 苏州市人力资源和社会保障局网站