从连云港市人力资源和社会保障局网站获悉，7月9日，连云港市2022年上半年全省企业人力资源管理师、劳动关系协调员职业技能等级认定统一考试顺利举行。我市考点设在连云港市就业训练中心，共设有9个考场，217人报名参加考试。

　　为切实做好上半年全省企业人力资源管理师、劳动关系协调员职业技能等级认定统考工作，市就业训练中心在考前对考务工作人员进行了专门的培训，并成立了考试领导小组,制作了考务工作手册和监考人员工作手册，制定了详实的工作细则，严格规范考试各个环节操作规程，保障考试过程职责清晰、分工合理、执行有力。此外，市就业训练中心主动对接市疫情防控部门，提前做好考点的疫情防控工作方案和应急处置预案，细化各项防控措施，筑牢考点疫情防控防线。

　　人力资源是推动经济社会发展的第一资源，企业人力资源管理师、劳动关系协调员是人力资源从业者的骨干力量，是人力资源专业高层次人才、高技能人才队伍的重要组成部分。我省将一级、二级企业人力资源管理师、劳动关系协调员职业资格或职业技能等级证书与人力资源专业高级职称评审申报贯通衔接，进一步拓宽了两个职业技能等级认定取证人员职业发展通道，实现“专业”“技术”“技能”融合贯通，不断激发了从业人员的工作动力和创新活力，为助力我市经济的高质量发展打造了一只素质优良、结构合理的人力资源服务业高端人才队伍。