从天津市人力资源和社会保障局网站获悉，为切实保障快递员群体职业伤害权益，落实国家有关部门《通知》要求，市人社局、市邮政管理局、市税务局等三部门联合印发了《关于做好基层快递网点优先参加工伤保险工作的通知》（津人社局发〔2022〕9号，以下简称《通知》），自2022年7月1日起，用工灵活、流动性大的基层快递网点，可优先为其使用的快递员参加工伤保险。

　　《通知》明确，本市行政区域内的快递企业应当继续依法参加各项社会保险。使用劳务派遣方式用工的快递企业，应督促劳务派遣公司依法参加社会保险。用工灵活、流动性大的基层快递网点，可优先为其使用的快递员单独参加工伤保险，先行实现快递员群体职业伤害保障。与建立劳动（人事）关系的参保职工相比，因快递员群体具有一定的特殊性，《通知》在工伤保险参保缴费、待遇保障方面进行单独规定，既有效保障了参保快递员医疗救治、基础经济补偿权益，又给予参保单位充分的选择权，不额外增加经营负担。《通知》进一步完善了我市工伤保险制度体系，扩大了政策覆盖面，有助于各级人社部门整合提升管理服务能力，优化升级工伤保险整体工作水平。

　　为确保政策落实落地，高效实现政策目标，下一步，各级人社、邮政管理和税务部门将加强组织领导，强化部门协作，加大政策宣传力度，切实提高政策知晓度。同时，实现精准扩面，积极引导重点单位参保，调整优化办事流程，实时跟踪政策运行情况，总结试行经验教训，不断扩大政策覆盖力度和管理服务质量，为我市工伤保险工作在“十四五”期间新发展蓄积力量。

　　（供稿：工伤处）