从无锡市人力资源和社会保障局网站获悉，3月15日，市人力资源社会保障局召开全市劳动人事争议调解仲裁工作座谈会，局仲裁处、市劳动人事争议仲裁院、各市(县)区劳动人事争议仲裁业务负责人参加会议。

　　会议在充分听取各市(县)区交流发言的基础上，对2022年全市劳动人事争议调解仲裁重点工作进行了部署，确保全年调解仲裁工作稳步推进。一是积极创建省、市金牌劳动人事争议调解组织，建立具有无锡特色的劳动人事争议调解工作优势集群。二是在新就业形态及商业综合体等领域，创新探索调解工作路径，切实保障劳动者合法权益。三是探索速立、速裁等模式，提升仲裁办案效率，稳步推进“数字仲裁庭”“智慧仲裁院”建设。四是扎实开展“仲裁服务月”活动，采取公开庭审、用工体检等形式服务企业和群众。五是推进基层调解员队伍专业化建设，凝聚构建和谐劳动关系的社会力量。