从芜湖市人力资源和社会保障局网站获悉，湾沚区人社局积极践行“我为群众办实事”，从保居民就业出发，多措并举，开展失业人员和就业困难人员再就业帮扶。

　　努力提升失业再就业帮扶能力。加强与失业人员联系，失业登记五天之内进行电话联系，对失业人员定期推送招聘信息，将合适的岗位推荐给登记失业人员，同时通过短信和微信推送就业政策对他们进行宣传。完善智慧就业帮扶信息数据库，及时更新失业人员信息，并结合“2+N”招聘会进行岗位推荐，跟踪帮扶，促进失业人员再就业。

　　继续强化就业困难人员帮扶措施。扩大公益性岗位开发渠道，进一步拓宽岗位的行业和单位覆盖面，多元化的岗位可为新认定的就业困难人员提供更多的就业安置选择，从而促进就业困难人员稳定就业。对就业困难人员进行就业情况摸排，详细了解掌握就业意愿，切实开展针对性岗位帮扶就业。对有稳定就业愿望的就业困难人员积极联系开发区企业做好求职招聘对接，向企业宣传单位招用就业困难人员社保补贴政策。对无就业技能的就业困难人员积极联系培训机构，进行就业技能培训并落实培训相关补贴政策。对因年龄偏大、无学历、家庭原因、身体原因等导致就业困难的人员，进行公益性岗位匹配。同时引导就业困难人员通过灵活就业的方式实现就业，积极宣传就业困难人员灵活就业社保补贴政策，确保帮扶到位。

　　持续加大就业政策宣传力度。结合“四进一促”活动，推动就业政策进企业、进社区、进校园、进家庭，通过悬挂宣传横幅，张贴标语海报，设立政策咨询点、发放政策材料、现场解读政策等方式扩大宣传范围。通过微信公众号、政府网站等各类媒体向失业人员、就业困难人员等重点群体发布就业政策解读，精准推送岗位和政策。及时开展镇、村(社区)两级业务经办人员的业务政策培训，实现区、镇、村三级联动，共同服务好各类重点群体。来源：湾沚区人社局