为激发各基层党组织自觉地将新时期、新常态下的党建工作更好地融入公司各项工作，近日，长生人寿党委组织总公司全体党员、预备党员及各部门总经理助理以上人员开展以“坚定必胜信念 弘扬奋斗精神”为主题的“学四史”学习教育。　　

　　长生人寿党委副书记沈逸波同志与全体党员干部共同学习“四史”

　　本次学习教育通过实地参观考察、召开专题党课等形式，带领长生人寿党员干部追忆革命精神、感受红色情怀，激发大家在新时代背景下大力传承和弘扬艰苦奋斗精神、牢记入党初心的历史使命与责任担当。

　　实地参观革命根据地、近距离感受革命老区人民群众的生活状态是强化党员干部党性锻炼的重要抓手。为此，长生人寿党委组织全体党员干部参观了千里跃进大别山前方指挥部，共同追寻革命先辈足迹，传承革命精神，加强党性修养。

　　此外，为让全体党员干部全面了解脱贫攻坚战役取得的历史性成果，长生人寿党委带领大家参访了大湾村，拜访了当地村民陈泽申老人，共同见证在新时代乡村振兴工作背景下，革命老区人民群众谱写出的崭新发展乐章。　　

　　长生人寿党委组织全体党员干部赴革命老区参访学习

　　在完成实地参观的基础上，长生人寿党委特召开“学四史”专题党课，旨在巩固党员干部在参观活动中汲取的力量与智慧，广泛凝聚发展共识。

　　授课过程中，长生人寿党委副书记沈逸波同志结合“解放战争挺进中原战略大反攻”这一伟大转折，与全体党员干部共同学习“四史”。沈副书记强调挺进中原、千里跃进大别山这段波澜壮阔、惊心动魄的伟大历史，是人民解放战争从战略防御走向战略反攻的历史性事件，奠定了“三大战役”大决战的伟大胜利基础。这种在“危机中育新机，于变局中开新局”的必胜信念、战略气魄和克敌制胜的伟大精神，对于当下正处于控股权转让过渡阶段的长生人寿具有深刻的指导意义与借鉴意义。

　　他要求长生人寿全体党员干部理智、清醒地分析形势，坚持以全面、辩证、长远的视野直面当前的困难挑战和不确定性，自信、自励、自强、自律，用自身价值的确定性迎接治理构架和发展战略的不确定，勇于并善于以顺应变化考验、砥砺职场人性和岗位专业，以顺应变化引领、提升职业生涯和事业发展，不断开启知困勉行的新转折和新篇章。

　　随后，沈副书记围绕四史的意义、党史中的三次国内革命战争和抗日战争、党史中的解放战争、战略反攻阶段的挺进中原、战略反攻的思考与总结以及关于“金寨”的故事，带领全体党员干部深入浅出地对这段伟大的历史时期进行了系统性学习。最后，沈副书记勉励大家通过学习解放战争战略大反攻的历史，做到学史明理，学史增信，学史崇德，学史力行;做到学党史，悟思想，办实事，开新局;坚持把“不忘初心，牢记使命”作为党的建设永恒课题和党员干部的终身课题。　　

　　长生人寿全体党员干部积极参与“学四史”专题党课

　　本次学习教育使长生人寿的党员干部身临其境了解到革命老区人民的幸福生活，真切感受到党与人民群众的血肉联系，深刻体会到革命先辈崇高的革命理想与旺盛的革命斗志。党课开展过程中，长生人寿党委亦使用高清摄像机全程录制课程内容，供分公司的党员干部同志学习领会。

　　当下，长生人寿正面临特殊的发展节点，全体党员干部必将以本次学习教育为契机，努力传承革命意志，大力弘扬艰苦奋斗的创业精神，将个人的理想信念与党和国家的事业、公司的未来有机结合，为下阶段长生人寿实现高质量发展奠定坚实的思想基础。