从人社部网站获悉，天津市人社局积极开展《保障农民工工资支付条例》“七个一”系列宣传活动，全力营造良好舆论氛围，保障农民工劳动报酬权益。

　　发送一条公益短信。向全体市民推送公益短信1700余万条，推动根治欠薪工作家喻户晓。有市民接短信当天就向人社部门反映身边工程项目管理不规范信息，形成了市场主体负责、政府依法监管、社会协同监督机制，多方参与共同治理欠薪问题。

　　组织一次集中宣传。在火车站前广场和河东区项目工地，组织专题宣传活动。

　　编写一封贴心信函。编写《致农民工朋友的一封信》，以通俗易懂的语言，把《条例》规定、务工注意事项告知农民工，并列明举报投诉受理方式。同时，向建设单位、总包单位、分包单位发放责任“明白纸”，推动《条例》精神直达基层。

　　举办一场政策解读。在市人社局微信公众号开设“人社课堂”专栏，持续连载政策知识解读。以“举案说法”形式，发布《条例》典型案例，引导劳动保障监察员、企业负责人深入理解、融会贯通、学以致用。

　　开展一次实地核查。会同有关部门组成联合工作组，对在建项目开展实地核查，查项目许可、施工合同签订、资金往来、用工管理等情况，并与项目管理人员、农民工现场座谈，边核查边普法，推动《条例》落实。

　　选树一批标杆项目。积极选树一批保障农民工工资支付制度落实好、农民工工资按月足额发放、劳动关系矛盾纠纷少的示范标杆项目，组织现场学习观摩会，发挥模范示范作用，推动各项制度落地落实。

　　推出一轮案件回访。推出案件回访活动，对核实不属于拖欠工资的，积极开展相关法律法规宣传，争取反映人理解;对查实属于拖欠工资的，督促涉事单位落实支付责任，守好为民服务“最后一公里”。来源：天津市人社局