来源：湖北省科技厅

　　近日，湖北省科技厅、省财政厅、省教育厅、省卫健委四部门联合发文，在持续深化减轻科研人员负担7项行动(简称“减负行动1.0”)的基础上，启动实施“持续开展减轻科研人员负担激发创新活力专项行动”(简称“减负行动2.0”)，重点聚焦科研项目管理、经费调剂使用、薪酬激励、成果转化等方面存在的难点、堵点问题，通过继续开展减负，充分激发科技创新活力，促进科技成果转化，为湖北经济高质量发展提供更好科技支撑。

　　在“减负行动2.0”实施前，湖北已扎实开展减表行动、解决报销繁琐行动、精简牌子行动、精简帽子行动、“四唯”清理行动、检查瘦身行动、信息共享行动等减轻科研人员负担7项行动(“减负行动1.0”)，实行网上申报和“一次性报送”材料报送，对于同类型的各类科研项目、平台、人才等实行表格归并、简化，减少不必要的申报材料，材料报送更加便捷，有力地优化了科研管理，减轻了科研人员负担，充分释放了创新活力。如，湖北大学等高校建立并实施科研财务助理制度，聘请科研财务助理解决报销繁琐问题，经费报销更加便利。

　　此次“减负行动2.0”创新性提出在基础研究项目中开展申报书替代任务书试点，实现一表多用、一表多能。针对精简牌子、精简“帽子”行动，提出优化整合省级各类牌子存量和严控增量，严格清理规范科技评价活动中人才“帽子”作为评审评价指标的使用、人才“帽子”与物质利益直接挂钩等相关问题。关于“四唯”清理行动，明确在项目、人才、基地、“双一流”等建设，成果奖励、职称评审等活动中建立健全分类评价体系。针对检查瘦身行动，强调要监督检查结果信息共享和互认，避免对同一项目同一年度重复检查、多头检查。

　　与此同时，为进一步解决科技成果转化、科研人员保障激励、新型研发机构发展等方面的问题，此次“减负行动2.0”将重点推进激发科研人员创新活力4项行动：一是成果转化尽责担当行动，明确提出制定高校和科研院所科技成果转化尽职免责负面清单;二是科研人员保障激励行动，强调要加大省级科技计划对青年科学家的支持力度，逐步提高青年科学家承担科技计划项目比例;三是新型研发机构服务行动，明确规范新型研发机构培育和管理工作，实行备案制管理，探索章程化管理运行;四是政策宣传行动，明确提出建立常态化政策宣传机制。通过进一步减负，当好科研人员“有呼必应、无事不扰”的“店小二”，主动服务、系统服务、高效服务，充分激发科技创新活力，提升创新绩效。

　　下一步，四部门将进一步加强宣传发动、跟踪指导，将科技营商环境优化与减轻科研人员负担相结合，切实提升科研人员获得感。