一位知名企业家在湖畔大学演讲中这样说：中秋节一定要给员工送礼物，特别是月饼，中秋节月饼的价值可以无限大。但要管理者送得好，送的妙，这份礼物便会发挥它无穷的价值。甚至比给员工加薪5000都好使！马上就要中秋了，估计现在各个单位的人事都在为中秋发什么而发愁，到底要如何发月饼才能达到演讲所说的那样效果呢？

中秋节，你们公司还是发月饼？

说实话，其实中秋节发月饼，对于很多年轻人来说，已经失去了惊喜。第一，对于很多人来说，公司发放的月饼往往没有什么新意，口感和外观都没有惊喜。等到中秋过完带回家其实已经过了送礼的时节了，只能是放在这里自己慢慢吃，而可能吃了1个月还没吃完。

另外，中秋节发的月饼其实大家都会暗中比较，到底谁家发的好吃又好看。尤其是互联网公司，如果发的“月饼”不够有创意，就容易被员工吐槽礼物能不能“互联网”一点？

什么样的礼物才能满足员工的所有期待？

送月饼，不仅要有丰富的内涵，同时还要有超高的颜值，这样才能提升员工的幸福感。企业的节日福利不在于本身价值的贵重，中国有句古话“礼轻情意重”，节日福利，更重要的是让员工精神层面的需求得到满足，让员工有被认可的归属感、安全感。

就拿受到热捧的元祖雪月饼为例，35年的经典传承和延续，承载着60后70后80后记忆的雪月饼，至今仍风靡市场，同时也成为“天凉好个秋”的代名词。将西式糕点的精致和中式糕点进行结合创新，“演绎民俗，创新传统”，新民俗食品已经成为越来越多年轻人选择的对象。

今年，元祖“雪系列”除了口味升级，被消费者称为“新晋网红”。传统的“花系列”月饼依然是苏式、台式和广式月饼。“礼系列”则满足了高端送礼市场。产品的不断创新以及细分，这样的中秋月饼一次就可以满足员工的所有期待。 

除了月饼还有更多选择

除了月饼，元祖也提供了种类繁多的民俗食品作为礼品的选择。从元祖梦蛋糕、春节八宝年糕、端午龙粽、再到蛋生报喜、传统糕点等等，还有来自世界各地的当地水果。在元祖，有内涵更有颜值，还可以满足一站式的消费需求。

不仅如此，元祖还为企业提供了更多配套服务。中秋纸质提货券可以预约宅配，同时还支持跨地通提，全国600多家门店均可提货。对于员工来说，就不用担心送礼不及时或者吃不完的烦恼了。可以将元祖的电子提货券一键转赠给家人，想吃什么就选什么，而且还送货上门，让这份心意更加圆满。