据泰州市人力资源和社会保障局网站消息，今年以来，泰州市社会保险管理中心依托人社部业务稽核考核系统、省人社一体化信息平台稽核风控系统，加强社保经办机构上下联动，强化稽核内控、业务、财务、信息、社会化管理等部门协同，构建全流程覆盖的社保风险防控体系，提升全市社保风险防控能力，打造“更有力的风控，更安全的保障”社保风控品牌。

一是抓好警示教育，人人入脑入心。贯彻落实《江苏省企业职工基本养老保险经办管理服务规程》、《江苏省工伤保险经办管理服务规程》基金管理、稽核管理、内部控制、资格认证等要求，开展全员警示教育学习、稽核内控能力培训，切实增强真抓实干的主动性、履职尽责的自觉性、依法依规的自律性。

二是完善内控制度，条条从严从实。制定《关于加强省人社一体化信息平台稽核风控系统管理工作的通知》，成立全市企业职工养老保险数据稽核工作专班，加强社保待遇领取资格、高风险岗位、内控制度管理，规范全市各险种疑点数据核查处理工作流程，确保社会保险基金安全，切实维护参保人员合法权益。

三是精准数据稽核，件件落细落实。充分利用省人社一体化信息平台稽核风控系统，加强全市经办业务和经办权限智能化管控。对高风险业务实行精准定位，开展常态化数据稽核，今年以来，已开展数据稽核814次。持续开展冒领、多领社保待遇等疑点数据、异常数据核查整改工作，消除全市范围内重复参保、重复享受社保待遇等现象。

四是开展专项检查，项项见行见效。为提高工作质效、加强学习交流，对全市社保经办机构采取交叉互查的方式开展社保基金财务专项监督检查，对可能存在的风险隐患进行全面梳理，有力规范了各地社保基金财务管理工作，为维护社保基金安全打下良好基础。