从蚌埠市人力资源和社会保障局网站获悉，为进一步提高事业单位人事和工资管理工作效率，扎实推进人社领域政务服务“最多跑一次”数字化转型，实现事业单位人事和工资管理规范化、网络化、信息化，近日，市人社局组织开展全市事业单位人事和工资综合管理系统业务培训。会议共分4场举行，全市市直机关、县区人社部门200余名负责事业单位人事管理及工资福利业务的经办人员参加。

    会议讲解了事业单位人事和工资综合管理系统各模块基本功能及相关业务的系统操作，进一步规范了审批流程。

     事业单位人事和工资综合管理系统于6月1日正式启用，该系统在原使用的单机版工资管理系统基础上，增加了人事管理模块和线上审核功能，可以畅通事业单位岗位管理和工资待遇互联互通，为实现事业单位人事管理“一件事”办理提供技术保障。（工资科、事业科）