从浙江省财政厅网站获悉，近年来，金华市财政局深入贯彻习近平总书记关于新时代人才工作的新理念新战略新举措，全面落实人才强市、创新强市战略，配合相关部门出台《关于实施“智选金华”大学生人才集聚工程的若干意见》，在完善引才体系、促进成长提升、提高待遇和创业扶持等方面狠下功夫，持续引导大学生人才来金就业创业。2022年一季度，安排人才专项资金1.37亿元，同比增长21.07%。

　　开启“引人”通道 完善大学生引才体系

　　吸引大学生来金就业，对符合条件的实习生给予最高1500元/月的实习补贴，实习留用的补贴标准再上浮50%;对应邀来金华市区参加政府主办的公益性招聘活动的大学生，最高给予每次1500元/人的补贴;对来金华市区就业的高校毕业生，符合条件的3年内给予每年最高10000元的补贴。对符合条件的大学生发放交通出行、文化休闲、餐饮住宿优惠补贴礼包。

　　铺设“育人”之路 促进大学生成长提升

　　支持大学生成长提升，鼓励学历提升，支持在金就业大学生脱产攻读全日制硕博和提升职业技能等级，对符合条件的给予一定补助;鼓励职称晋升，支持大学生人才提升专业技术职务，对制造业、数字经济专业当年新晋升职称的，给予最高5万元的专业技术人才奖励资助;鼓励创造发明，市区属企业大学生人才申请的发明创造获专利授权的，每件最高奖励3万元;鼓励博士科研创新，整合博士后工作站、博士创新站、百博入企等政策，给予全职在站从事科研的青年博士后最高55万元的生活补助、30万元留金科研资助、20万元考核奖励。

　　打造“留人”环境 提升大学生留金待遇

　　提高购租房补助，对符合条件的市区企事业单位全职新引进的博士等人才，给予最高40万元的购房补助，以及最高1500元/月的租房补助。加强人才房供给，全职新引进的大学生人才，可申购出售型人才用房，符合条件的最高可享受7折优惠。全职引进的人才入住租赁住房的，可按人才层级享受租金减免优惠。加大公积金支持力度，硕士、博士购买自住普通商品住房申请公积金贷款的，贷款额度可按家庭当期最高贷款额分别上浮50%、100%。发放人才生活补助，对全职新引进的大学生人才发放最高25万的人才生活补助。全口径保障大学生人才子女入学，领取金华市有效居住证的各类大学生人才，可就近安排子女入学。

　　创新“扶人”模式 激励大学生创业扶持

　　联合市人行探索设立大学生创业担保贷款，大学生人才在市区初次创办企业、民办非企业单位或从事个体经营的，给予最高不超过50万元的创业担保贷款。毕业5年以内高校毕业生在市区创业，符合条件的可申请最多3年的全额贴息;此外，符合初次实现创业、正常经营并依法缴纳社会保险费条件的，还可申请创业补贴。开展大学生创业创新资助，对参加市级以上经备案的创业创新大赛获奖项目、在金华落地且带动就业5人以上的大学生创业团队/创业大学生，给予最高50万元的创业奖励。

　　奏响“动人”强音 优化大学生人才服务

　　深化“智配直享”经办服务，投入资金70万元，打造大学生人才综合服务平台，实现人才政策“一键匹配”、人才服务“一码集成”。优化经办模式，实现大学生人才全生命周期服务事项一站式掌上办理，提升服务能效、优化服务体验。配合人社局等相关部门做好大学生人才评定工作，建立人才激励制度，根据大学生人才在金时长、在企贡献、社会认同度等，适时开展人才评定，做好大学生人才政治引领和政治吸纳。支持打造优质人才生态环境，加强大学生人才政策宣传和爱才环境营造，安排资金150万元用于“智选金华”等常态化宣传活动，讲好创新创业人才故事，传递金华引才留才最大诚意，形成识才敬才爱才用才的良好氛围。来源：省财政厅