12月17日，由MeetHR Group主办的“2021大中华地区HRVP高峰论坛-深圳站”在深圳博林天瑞喜来登酒店盛大开幕。众合云科旗下51社保受邀参会并凭借在HR SaaS领域的深入实践和专业服务荣获“2020-2021年度人力资源优秀品牌”。　　

　　51社保荣获“2020-2021年度十大影响力人力资源品牌奖”

　　科技领先，助力企业人资服务数字化变革

　　随着企业跨省经营比重上升，人力资源管理也随之迎来个性化、定制化的发展态势，数字化信息化管理成为每个企业寻求增长的突破点之一。多年来，众合云科旗下51社保秉持“让每一份工作都有保障”使命，科技领先，通过HR SaaS为企业提供综合性共享服务解决方案，帮助企业聚焦主业，让劳动者更有安全感和幸福感。

　　以自主研发的101HR平台为例，51社保依托RPA、AI、OCR等多种技术手段，打破人资管理地域限制，实现实时数据传送、大批量发起服务需求等多种诉求，帮助企业HR减轻事务性工作压力。同时多样化的API接口将开放平台能力和企业内部信息化平台融为一体，推进企业人资服务数字化变革。　　

　　51社保深圳顾问主管伍芝玲上台领奖

　　资源共享，助力企业HR实现价值提升

　　与此同时，作为行业领先的薪税保综合服务商，51社保持续向业内HR同仁共享政策研判和资源信息。51社保发起的“中国企业社保高峰论坛”，自2013年创立以来，已在全国范围举办50余场，覆盖北京、上海、深圳、武汉、成都、重庆等一二线城市，为企业HR提供一个交流学习的平台。51社保还打造优咖学院、HR FUN局等线上线下活动，邀请业内学者专家及行业一线HR精英，深度分享政策变动知识及行业最新动态。

　　除此之外，51社保还推出五险一金速查手册、中国企业社保白皮书、数字化时代的HR实战宝典等干货工具，以专业内容持续赋能企业HR，助力企业HR价值提升。

　　未来，51社保及众合云科集团旗下其他品牌将针对企业人力资源管理的更多场景，持续不断完善优化HR SaaS产品架构，以更高效智能的服务流程，满足个性化数字化人力资源需求，和企业共同创造长期价值。