从苏州市人力资源和社会保障局网站获悉，近期，苏州市人社局建机制固根基，全力推动工伤保险征缴工作。

　　一是强化保险稽核。严格执行《社会保险法》《工伤保险条例》等法律法规，引导企业按照实际工资薪酬水平做实缴费基数。加大工伤保险稽核力度，突出稽核重点，健全核查比对机制，提升工伤保险缴费基数的真实性、准确性，确保工伤保险费应收尽收。加强与税务部门的工作衔接，明确各自职责，共同开展社会保险费清欠工作。

　　二是强化执法监督。建立人社内部协作机制，加强工伤认定与劳动保障监察协作，截至目前，全市共发放《提请督促用人单位依法参加工伤保险函》1282份。持续畅通劳动者维权渠道，及时查处用人单位未按规定参加工伤保险等违法行为，充分发挥劳动保障监察网格化管理优势，加大对未依法参加工伤保险情况的排查力度，推进企业应保尽保。

　　三是强化数据赋能。顺利上线省一体化信息系统，推进工伤保险经办服务系统性变革，深挖省平台数据价值，推动实现工伤保险服务均等化、管理精细化、决策科学化。运用“互联网+”思维，精准比对目标人群，为工伤保险扩面奠定数据基础，努力实现精准扩面。如常熟以全民参保数据库为基础，与大数据局、税务等落实数据比对，瞄准未参保人群，靶向发力推进扩面征缴。来源： 苏州市人力资源和社会保障局