从保定市人力资源和社会保障局网站获悉，一是强化基层队伍建设。通过岗位培训、党史学习等方式提高工作人员素养，更新调整驻村工作队伍，强化基层组织建设，严格监督管理，锻炼过硬作风，持续做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接各项工作，稳固脱贫基础，确保脱贫群众不返贫。目前乡村振兴共包联脱贫户63户，其中李家庄村驻村工作队41户，安庄村群工站9户，孙家村群工站13户。二是强化脱贫就业帮扶。强化推进就业服务政策，持续加大对城镇“零就业家庭”、“4050”人员、下岗失业人员等就业困难群体的帮扶力度，积极开发就业岗位，促进失业人员再就业。开发扶贫公益性岗位，在行政村开发护路、护林、保洁、生态管护等就业扶贫公益性岗位，安排脱贫劳动力171人。大力宣传脱贫高校毕业生扶持政策，扩大政策的知晓面。截至目前，登记城镇新增就业1760人，失业人员实现再就业358人。三是强化职业技能培训。提高脱贫劳动力培训覆盖面，加强职业技能培训力度，立足劳动者就业实际需求，做到应培尽培。今年以来共开展育婴员、中式面点、电工等技能培训和创业培训42期，共培训1771人次，其中建档立卡贫困劳动力306人次，协调相关单位组织并开展社会性培训1810人次。