据中国组织人事报消息，近年来，安徽省巢湖市广泛组织专业技术人才服务基层，推动乡村科技成果转化，为乡村振兴提供源源不断的创新活力。

　　一是发挥科技特派员品牌优势。从市直单位、高校、企业选拔175名科技特派员到贫困村和规模较大的乡村企业开展科技帮扶，围绕禽畜饲养、优质稻米种植等领域开展专题培训，先后培训农户5.4万人次。建立28家科技特派员示范基地，指导近百家乡村企业与安徽农业大学等高校开展产学研合作，定向培养专业技术人才。

　　二是加大农技推广力度。重点推广高效节水灌溉、光伏发电等技术，加快构建现代农业体系。组织217名农技人员下沉乡村，包村联户服务1519个示范户，指导开展大棚种植、立体养殖等，帮助434个贫困户顺利脱贫。

　　三是创新专技人才评价模式。鼓励高校院所专技人才到乡村挂职，采用技术入股和知识产权分红等模式，服务乡村企业发展。把在乡村挂职、兼职和离岗创业期间取得的业绩，作为专技人才职称评审的重要依据，在职称评聘上予以倾斜。每年评选表彰10名优秀乡村专技人才，给予奖励，并组织赴发达地区培训进修。